Agencias/Ciudad de México.- Los sicarios del Cártel Jalisco Nueva Generación (CJNG), perciben el doble de salario mensual que policías y agentes del tránsito en México, de acuerdo con un cruce de cifras de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE), dependiente del Instituto Nacional de Estadística y Geografia (Inegi).
El portal Infobae reportó que las cifras del ENOE arrojan que los policías y agentes de tránsito ganan un promedio de 8 mil 640 pesos en el primer trimestre de 2026, un 4.23% menos en comparación al trimestre anterior.
Ese promedio equivale a poco más de la mitad del pago que el CJNG destina a sus operadores de base, según la nómina encontrada en una cabaña de la que escapó Nemesio Oseguera ‘El Mencho’ antes de morir tras un enfrentamiento con fuerzas federales en un terreno boscoso del municipio de Tapalpa, Jalisco, el 22 de febrero de 2026.
De acuerdo con los cuadernos localizados en la cabaña que habitó ‘El Mencho’ antes de morir en fuego cruzado con fuerzas federales, los ‘Halcones’ o ‘informantes y vigilancia’, percibían entre 2,500 y 4,000 pesos semanales.
Los sicarios y pistoleros ganaban alrededor de 4,000 pesos a la semana.
Los comandantes y jefes de plaza, tenían sueldos que rondaban entre 6,000 y 7,000 pesos semanales, o partidas mayores dependiendo de la zona.
Otros roles, enlistaban pagos a operadores financieros, hackers y proveedores de gasolina.
Los reportes financieros del CJNG en diciembre de 2025, solo en la región de Tapalpa registraron entradas por más de 8.7 millones de pesos, producto de la venta de drogas (marihuana, cocaína, metanfetaminas y fentanilo) y de la explotación de máquinas tragamonedas.
El Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública, junto con la Comisión Nacional de Salarios Mínimos, estableció que el salario mensual ideal para un policía sería de 19 mil 167 pesos en 2026.
La brecha entre ese piso propuesto y la realidad de decenas de miles de agentes supera los 10 mil pesos en los casos más extremos.
El Estado de México (Edomex) mantiene en operación a 17 mil 549 policías con salarios precarios, cifra que representa 66% de los agentes municipales de esa entidad.
El Edomex registra el mayor número de extorsiones a manos de policías en el país: 3 de cada 10 casos nacionales ocurren ahí, según los datos del Inegi citados por el periódico Milenio.
Michoacán enlistó a 11 mil 957 policías con ingresos por debajo del pago de un sicario del CJNG, siendo la mayoría de corporaciones estatales — siete mil 1 casos— y el resto municipales, una distribución inversa a la del resto del país.
La lista continúa con Tabasco (9.728), Chiapas (9.700), Veracruz (9.243), Hidalgo (8.333), Guerrero (8.080) y Puebla (7.301). Todos atraviesan crisis de violencia activa por la disputa territorial entre grupos criminales.
Los informes semestrales de la Fuerza Armada Permanente en Tareas de Apoyo a la Seguridad Pública, entregados a la Cámara de Diputados, muestran que el promedio salarial nacional nunca alcanzó la cifra de 16 mil pesos durante los períodos revisados entre 2023 y 2026.
En el último informe, del 20 de noviembre de 2025 al 19 de mayo de 2026, el gobierno redujo el piso salarial “digno” propuesto a 15 mil pesos, por debajo de las metas anteriores, al reconocer que la mayoría de los estados no podía cumplir montos más altos.
Solo una entidad—sin mencionar el nombre— cumple con las 13 prestaciones de ley para sus policías en el país.
De acuerdo con el Informe Semestral de la Fuerza Armada Permanente enviado a la Comisión Permanente, 15 entidades federativas aún pagan a las corporaciones policiacas menos de los 15 mil pesos netos mensuales recomendados.
Veinticuatro estados tienen cobertura intermedia y siete registran, según el informe oficial, “rezagos significativos”.
Baja California lidera los salarios de policías, con 24 mil 497 pesos netos al mes, mientras que Tlaxcala registra el sueldo más bajo del país, con sólo 10 mil 412 pesos netos mensuales.
Edgard, policía municipal de Xonacatlán, Estado de México, describe su situación a Milenio: “La cuestión económica la tenemos que mejorar teniendo otro trabajo, haciendo otro tipo de actividades; incluso vendiendo dulces, vendiendo paletas, ayudándole a algún albañil”.
Su municipio opera con 17 policías por turno cuando lo recomendable son 67, y algunos agentes trabajan sin armamento de fuego.
El líder del Sindicato Nacional de Policías (SNP), Rodolfo Basurto, califica la situación como “precaria” y señala que los salarios no han tenido aumentos reales desde hace años.
El sindicato impulsa un Frente Nacional por el Salario Digno Policial para exigir al Senado que apruebe una reforma —promovida durante el gobierno del expresidente Andrés Manuel López Obrador— que fijaría un salario mínimo de 20.000 pesos para policías, maestros y enfermeros.
Los municipios perdieron los apoyos federales en materia de seguridad desde el sexenio anterior y no generan recursos propios suficientes para competir con las remuneraciones del crimen organizado.
El analista identificado como Saucedo en la investigación de Milenio sostiene que la falta de voluntad política para mejorar las condiciones laborales responde a intereses vinculados con organizaciones criminales.
La desconfianza ciudadana agrava el cuadro. El Inegi registra que 61,4% de los mexicanos no confía en los policías municipales y 54,3% desconfía de los estatales. Esa percepción coexiste con una realidad que los propios agentes describen como invisible para la población.
Edgard lo formula ante el diario con una pregunta que resume el dilema de miles de uniformados: “Con el sueldo tan precario, nadie se va a arriesgar a recibir un impacto, una agresión, a ser lesionado, porque todos tenemos familia.
Es bien fácil decirlo, pero nadie se atreve a decir: ‘Yo quiero ser policía, yo quiero ayudar a la gente, yo quiero defender a alguien que no es de mi familia’”.
Las cifras de Causa en Común, organización que analiza datos del Inegi, añaden otra dimensión al problema: solo 32% de los policías municipales dispone de chaleco antibalas y únicamente 24% cuenta con arma de fuego.
En 21 estados, el número total de policías se redujo de 98.413 a 94.396 entre enero y diciembre de 2024, una caída de 4,06%. Entre enero y junio de 2026 se registraron al menos 41 movilizaciones policiales en 15 entidades por bajos salarios, falta de prestaciones y carencias de equipo.
El Proyecto de Presupuesto de Egresos de la Federación para 2027, analizado por El Economista, prevé una reducción de 48,14% en las plazas de la Secretaría de Seguridad y Protección Ciudadana (SSPC): de 55.578 a 28.825 puestos.
El presupuesto promedio anual por plaza de esa dependencia bajaría de 38.492 a 28.122 pesos, una caída real estimada de 26.94%.
